和歌山の企業と新卒学生(2025年度卒業予定)・既卒学生をつなぐ説明会情報・就職情報サイト

POINT!

  • 「人を育て、人を生かす経営」を理念に躍進を続ける和歌山マツダ。苦楽を共にし、皆で一緒に成長していこうという活気あふれる会社です。車の知識は入社してからでOK!
  • 大阪マツダグループのメンバーとして、和歌山県内でマツダ車販売を一手に担っています。県内に5店舗を展開中。
  • アットホームでコミュニケーションが取りやすい社風で社員同士の連携もスムーズ。お客様が入りやすい店づくりやサービス向上についても、皆で話し合いながら進めています。
業種
商社 / 流通・小売・専門店 商社 / 流通・小売・専門店
本社
和歌山県和歌山市湊38番地和歌山県和歌山市湊38番地 地図
採用学歴
大学院 / 大学 / 短大 / 専門

from 採用担当者

和歌山マツダからのお知らせ

こんにちは!和歌山マツダ採用担当です!

会社説明会については、日曜日に開催しております。

別日程でご希望がありましたら、お問い合わせください。
皆様のご参加お待ちしております。
インターンシップについては、本社建替えのため、暫くの間
開催不可となります。

いつでもお気軽にご相談ください。

和歌山マツダ 採用担当 今木

「人を生かす経営」のもと、創業60周年を超えた和歌山マツダ。これからも「おもてなしの匠」を追求し、チームの結束力を高め、さらなる発展を目指します!

和歌山市内に3店舗、紀の川市、田辺市にそれぞれ1店舗と、計5店舗を構える和歌山マツダ。2019年に創業60周年を超え、「人を育て、人を生かす経営」という思いをますます強くしています。

~~クルマを通じて、お客様に「笑顔」を提供する~~

クルマは単なる移動手段?私たちはそうではないと考えています。
クルマは人生を楽しむパートナー。だから、外観も内装も、機能も安全性も、すべてにおいて質の高さを追求し、「匠」の技でお客様に最高の満足を感じていただきたい。
お客さまとクルマが心を通わせ、ともに走る喜びを味わいながら輝かしい人生を送る。その1ページを彩るお手伝いをしたいと思っています。


~~「人を育て、人を生かす経営」~~

当社には2つの社是があります。
まず「人は宝」。どの人も磨けばダイヤのように輝く原石であると考え、一人ひとりを大切に育てています。全国のスタッフが集まるメーカー研修(※コロナの感染状況によって変更あり)のほか、座学とOJTによる研修を実施。がんばった社員には銀バッジが贈られるほか、全国大会で表彰されるチャンスもあります。

もう一つが「総親和」。苦楽を共にし、それを分かち合えるチームづくりを心がけています。価値観がバラバラな組織は、小さな衝撃で崩れてしまいますが、皆が同じ目標を持てば総合力が高まり、多少の困難に直面してもびくともしません。思いを一つにすることで、変化の激しいこれからの時代に対応できる力強い組織をつくりたいと考えます。

~~さらなる発展に向けて~~

ハイブリッド車や電動車の導入が進む中、頑固なまでにエンジン車にこだわるマツダ。根強いファンが当社を支えてくださっていますが、そのことに甘えず、困難な壁を乗り越え、和歌山No.1ディーラーを目指していきます。
中期経営計画の一環で、店舗リニューアルも推進中。現在、マツダでは他社と一線を画すモノトーンが印象的なショールーム、いわゆる「黒マツダ」への転換を進めており、当社も近々ダイナミックなイメージチェンジを行います。

Company Profile

  • 設立

    1959

  • 代表者

    前田 安彦

  • 資本金

    9,500 万円

  • 売上高 (前年度実績)

    318,000 万円

  • 社員数 (前年度実績)

    81

  • 平均年齢

    40.8

    月平均所定外労働時間
    (前年度実績) 8 平均有給休暇取得日数
    (前年度実績) 7 前年度の育児休業取得対象者数(男女別) 0,2 前年度の育児休業取得者数(男女別) 0,2 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 0,2
  • 月平均
    所定外労働時間
    (前年度実績)

    8 時間

  • 年平均
    有給休暇取得日数
    (前年度実績)

    7

  • 育児休業
    取得対象者数
    (前年度実績)

    女性 0,2

    男性 0,2

  • 育児休業取得者数 (前年度実績)

    女性 0,2

    男性 0,2

  • 役員及び管理的
    地位にある者に
    占める女性の割合

    役員 0,2 %

    管理職 0,2 %

代表者
前田 安彦
株式公開
非公開
事業内容
・マツダの新車・中古車の販売
・自動車の修理・車検・点検・整備の対応
・自動車部品・用品の販売
・損害保険代理店業務
・自動車リース・レンタカーの手配業務など。


事業所
【和歌山市】
本社・本店
〒640-8404
和歌山県和歌山市湊38
TEL:073-431-1445

大浦ユーカーランド
〒641-0044
和歌山市今福5丁目6-52
TEL:073-424-1166

紀三井寺店
〒641-0011
和歌山県和歌山市三葛265-14
TEL:073-446-1345

【紀の川市】
那賀店
〒649-6425
紀の川市中井阪332
TEL:0736-77-2121

【田辺市】
田辺店
〒646-0011
田辺市新庄町2157-10
TEL:0739-22-8535

ガラス張りの明るい広々としたショールームでおくつろぎいただけます。

マツダの代名詞・ロードスターはなんと発売から30年以上!現在発売しているモデルは4代目、通称「ND」ロードスターです。

営業はインカムをつけ、ショールーム内の状況を常に把握。担当のお客様が来店されたら、すぐに駆けつけて応対します。外出時はCSL職がフォローしてくれるので安心です。

お客様から気軽にご相談いただけるよう、ショールームの飾りつけや商品のご紹介をさせていただいてます。

クルマの営業に正解はありません。お客様の思いや状況に親身に寄り添い、最適な一台を提案。売って終わりにならない、何世代にもわたるお付き合いがこの仕事の魅力です。

JOB FAIRS
2023年入社営業スタッフです。
業種
商社 / 流通・小売・専門店
日時
随時開催
会場
和歌山市湊
詳細情報を見る

JOB FAIRS
株式会社和歌山マツダ
業種
商社 / 流通・小売・専門店
日時
随時開催
会場
和歌山市湊38
詳細情報を見る
選考方法
【一次選考】
・筆記試験(当社独自の一般常識問題)
・適性検査(スーパークレペリン検査)

【二次選考】
・書類選考
・役員による個人面接
採用プロセス
ユーロードよりエントリー
   ▼
会社説明会へ参加
   ▼
一次選考(筆記試験、適性検査)
   ▼
二次選考(書類選考、役員面接)
   ▼
  内 定

採用学歴
大学院 大学 短大 専門 
採用学歴学部学科コース
学部学科不問
応募方法
まずは当社にユーロードよりエントリーください。
その後会社説明会に予約・参加をお願いいたします。

一次選考会の日時は会社説明会後にご案内いたします。※一次選考の受験には会社説明会への参加が必須です。
応募書類
各種応募書類は二次選考で必要となります。
こちらから一次選考の合否連絡をいたしますので、合格の場合は下記書類をご提出ください。

(1)履歴書
(2)成績証明書
(3)卒業見込証明書
(4)健康診断書
採用予定数
営業職:4名
CSL職:1名
事務職:1名
採用実績校
<大学>
和歌山大学、近畿大学、阪南大学、奈良大学、大阪学院大学、龍谷大学、徳山大学、四天王寺大学、桃山学院大学、帝塚山学院大学

<短大・高専・専門学校等>
和歌山信愛女子短期大学 、龍谷大学短期大学部、徳島工業短期大学、和歌山県立和歌山産業技術専門学院、和歌山県立田辺産業専門学院、大阪観光専門学校、自由が丘産能短期大学、大阪府立南大阪高等職業技術専門校、大原簿記法律&美容製菓専門学校和歌山校、大阪コンピュータ専門学院
採用職種
■カーライフアドバイザー(営業職)
■カスタマーサポートレディ(CSL職)
■事務職(店舗経理職)
仕事内容
■カーライフアドバイザー(営業職)

・マツダの新車・中古車の販売
・自動車の修理・車検・点検・整備の対応
・自動車部品・用品の販売
・損害保険代理店業務
・自動車リース・レンタカーの手配業務など。

マツダの新車を中心に、中古車の販売、修理・車検・点検などのサービスを提供。納車後はアフターメンテナンスとして、定期的にご連絡をして、お客様のクルマに関する悩みにお応えします。
高額な商品であるだけでなく、販売後も長くお付き合いするのが、一般的な商品と異なるクルマの営業。お客様の立場に立って、もっともふさわしい一台を提案することが大事です。
どなたが運転されるのか、同乗される方の状況、ご家族構成、趣味まで幅広く情報を集め、お客様のカーライフをサポートします。
クルマ以外に自動車保険の販売や、JAFの加入などもお勧めします。


■カスタマーサポートレディ(CSL職)

・お客様のお出迎え・お見送り
・お茶出し
・電話対応
・店内のポップづくりなど

和歌山マツダの“顔”として、最初にお客様をお出迎えし、お見送りまで対応するのがCSL職。幅広い業務を通して営業を支える立場ですが、やる気のある方は商談にもチャレンジできます。


■事務職(店舗経理)

・出納管理
・伝票の処理
・帳簿の作成
・電話対応
・PCを使った書類作成など

店舗経理として、伝票の処理や売上金の管理をしていただきます。
基本給
【営業職】
四大卒:193,199円
短大卒:182,241円
専門学校卒:182,241円

【CSL職】
四大卒:175,283円
短大卒:173,283円
専門学校卒:173,283円

【事務職】
四大卒:175,283円
短大卒:173,283円
専門学校卒:173,283円
諸手当
研修手当、通勤手当他
昇 給
定期昇給(4月)
賞 与
夏季賞与(7月) 冬季賞与(12月)
勤務地
【和歌山市】
[本社・本店]
〒640-8404
和歌山県和歌山市湊38

[大浦ユーカーランド]
〒641-0044
和歌山市今福5丁目6-52

[紀三井寺店]
〒641-0011
和歌山県和歌山市三葛265-14

【紀の川市】
[那賀店]
〒649-6425
紀の川市中井阪332

【田辺市】
[田辺店]
〒646-0011
田辺市新庄町2157-10
勤務時間
9:30〜18:00
(休憩1時間)
休日・休暇
年間休日数 110日
福利厚生
*社会保険完備
*財形貯蓄制度(希望者のみ)
*マツダ販売企業年金基金
*確定拠出年金
*マツダグループ保険

*退職金制度
*各種手当
*慶弔見舞金
*定期健康診断

*育児・介護休暇制度あり
*年次有給休暇・特別休暇制度あり
*定期昇給実績あり
*賞与支給実績あり
研修制度
eラーニング・Eテスト・社内研修・社外研修・入社前インターンシップ制度・配属後研修  資格手当て有り
過去3年間の新卒採用者数
13
過去3年間の離職者数
7
過去3年間の新卒採用者数(男女別)
7,6
平均勤続年数
14
月平均所定外労働時間
(前年度実績)
8
平均有給休暇取得日数
(前年度実績)
7
前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
0,2
前年度の育児休業取得者数(男女別)
0,2
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
0,2
フリー入力欄1
入社後はゴールデンウィーク明けまで、しっかり新人研修いたします。広島のマツダ本社でのメーカー研修もあり(状況により変更あり)、全国の仲間と出会えます。

【社内研修】
・部門紹介
・マナー研修
・営業研修(事務職の方にもご参加いただきます)
・店舗実習
・保険募集人講習

【社外研修】
・広島研修
・ダンロップサービスアドバイザー研修
・保険募集人試験
フリー入力欄2
2023年
女性スタッフ1名取得

2022年
女性スタッフ2名取得

2021年
女性スタッフ1名取得

JOBFAIRS

和歌山マツダ会社説明会を開催!

  • 2023年入社営業スタッフです。

  • フロアスタッフがブラックボード作成中!

説明会のプログラム内容

●内容
・和歌山マツダについて
・未来を考えるマツダ
・選考について
・質疑応答

●所要時間
1時間30分

●申し込み方法
当社にエントリー後、セミナー画面よりご希望の日程をご予約ください。

●当日、選考はございません。お気軽にご参加ください。

***皆様にお会いできることを楽しみにしております!***

随時開催
開催場所 / 和歌山マツダ本社(和歌山県和歌山市湊38) (和歌山県和歌山市湊)
特徴
業界理解に役立つ
少人数で開催する
参加が選考の必須条件
備考
●開催地
 和歌山マツダ本社(和歌山県和歌山市湊38)

●アクセス
 ・紀南、大阪方面よりお越しの方
   南海和歌山市駅より新和歌浦方面行きバスに乗り換えて「花王橋」停留所下車すぐ。
 ・和歌浦方面よりお越しの方
   各停留所より、南海和歌山市駅行きバスで「花王橋」停留所下車すぐ。

●持ち物
 筆記用具のみで結構です。

●留意事項
 自家用車でのお越しの場合は事前にご連絡お願いします。
新規登録(無料)

申し込みには会員登録が必要です。 会員登録がまだお済みでない方は、
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株式会社和歌山マツダ

お問合せ先

株式会社和歌山マツダ
〒640-8404
和歌山県 和歌山市湊38
imaki.y@mazda-dealer.jp

担当

管理部/次長 今木 康浩(いまき やすひろ)

最寄り駅

和歌山マツダ「花王橋」から徒歩1分

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